我市出臺系列人才新政 打造新時代“富樂工匠”隊伍
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張金蘭于 2024/12/10 08:51:21 發(fā)布
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為完善技能人才培育體系,加快形成技能型社會新形態(tài),我市出臺了系列人才新政,培育新時代“富樂工匠”隊伍,為浙江打造技能人才“增技增收”先行區(qū)作出嵊州樣板。
晚上,在市農(nóng)民培訓(xùn)學(xué)校的課堂上,只見一位老師正在為學(xué)員進行小籠包制作技能培訓(xùn),像這樣的培訓(xùn),就是我市在出臺《新時代“富樂工匠”隊伍建設(shè)實施方案》后的具體實踐。學(xué)員童陸君說:“在這里學(xué)了小籠包制作技能后,回去就可以自己去開店賺錢了,政府為我們老百姓辦了很實在的實事?!?/span>我市是中國小吃之鄉(xiāng),而小吃的技能人才,又是打響這張小吃之鄉(xiāng)的金名片,對此,我市在小吃行業(yè)領(lǐng)域,給予了政策的支持和傾斜。近期,我市出臺了《新時代富樂工匠隊伍建設(shè)實施方案》,明確了12條舉措,尤其是針對嵊州的特色產(chǎn)業(yè),加大了技能人才培育支持力度。比如嵊州小吃,我市首次將年齡偏大的從業(yè)群體納入了培訓(xùn)補貼范圍。同時,我市積極開發(fā)制定技能規(guī)范,2024年發(fā)布的8個省專項,我市入選了2個,小籠包制作是首批入選項目,針對小籠包從業(yè)人員確定了統(tǒng)一的培養(yǎng)標準和考核規(guī)范。
我市在小吃行業(yè)的人才培訓(xùn)政策,是我市在實施新時代“富樂工匠”隊伍建設(shè)中的一個縮影。近年來,我市通過優(yōu)化“融合助富”技能培訓(xùn)體系、構(gòu)建“提技增富”晉升激勵體系、健全“強基促富”素養(yǎng)提升體系、完善“同心護富”權(quán)益保障體系等一系列措施,做好各類技能型人才的培養(yǎng)。以職技院校、培訓(xùn)機構(gòu)、黨群服務(wù)中心、共富工坊、零工市場、文化禮堂等平臺為基礎(chǔ),打造覆蓋城鄉(xiāng)的“30分鐘職業(yè)技能培訓(xùn)圈”;布局建設(shè)“家門口”就業(yè)服務(wù)站,健全基層公共就業(yè)服務(wù)體系;引導(dǎo)企業(yè)建立符合技能人才特點的薪酬分配制度,鼓勵企業(yè)在工資結(jié)構(gòu)中設(shè)置體現(xiàn)技術(shù)技能價值的工資單元,推動技能等級與薪酬待遇掛鉤,逐步實現(xiàn)“增技增收”良性循環(huán)。
市人力社保局副局長俞露娜表示,下一步,將通過牽頭抓總,聚焦先進制造業(yè)、服務(wù)業(yè)、數(shù)字高技能、重點群體、平臺經(jīng)濟等領(lǐng)域做好技能人才培育工作。同時做好宣傳推廣、營造氛圍,形成增技光榮、增收同樂的良性生態(tài)。
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